Starke Marke &
starke Kommunikation

Der Kunde

BochumerBund E.V.

Der BochumerBund ist die gewerkschaftliche Stimme der beruflich Pflegenden. Seit der Gründung im Mai 2020 ist es die einzige Fachgewerkschaft in Deutschland, die sich ausschließlich für die Belange von beruflich Pflegenden einsetzt. Anders als Mischgewerkschaften, bei denen viele Berufsgruppen vertreten sind, konzentriert sich der BochumerBund auf beruflich Pflegende und kann so die Anliegen gezielter voranbringen. Die Pflege-Gewerkschaft verfolgt in Tarifverhandlungen und politischen Initiativen die folgenden Ziele: Bessere Arbeitsbedingungen, faire Löhne sowie mehr Arbeitnehmerrechte und Mitbestimmung für beruflich Pflegende in Deutschland.

Branche

Gesundheitswesen / Verband

Ziel

Innen- und Aussenwahrnehmung

Maßnahmen

Website,
Social Media,
Kampagnen

Leistungen

Starke Marke und starke Kommunikation

Das Ziel ist klar: Der BochumerBund will Mitglieder aktivieren und gewinnen. Dazu bedarf es einer starken Marke und reichweitenstarker Kommunikation. In einem Konzept haben wir den Weg dorthin skizziert. Zuerst haben wir eine authentische Marke mit einzigartiger Positionierung, mutigen Farben und klarer Sprache entwickelt. Der Dreh- und Angelpunkt ist die neue authentische und persönliche Website: sie ist bietet Orientierung, macht die Leistungen verständlich und hat einen klaren Call-to-Action: Jetzt Mitglied werden. Ergänzend stärken wir den Social Media Auftritt mit Paid Kampagnen entlang der Stakeholder Journey: So erzeugen wir Aufmerksamkeit, machen Mehrwerte sichtbar und sprechen neue Mitglieder an.

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Maturity Check

    • 1

      Strategie

    • 2

      Social Media

    • 3

      Content Erstellung

    • 4

      Karriereseite

    • 5

      Recruiting & Stellenanzeigen

    • 6

      Talent Relationship Management

    • 7

      Auswertung

    1/7

    Strategie

    Strategie











    Social Media







    Content Erstellung






    Karriereseite










    Recruiting & Stellenanzeigen









     

    Bewertungsplattformen


    Talent Relationship Management







    Auswertung

    Weniger als 20

    Huch! Einige Fragen haben dich vielleicht aus dem Konzept gebracht. Doch hier bist du richtig. Dürfen wir gemeinsam mit dir die ersten Aufgabenpakete schnüren?

    Auswertung

    In den Startlöchern

    Du hast ein paar wichtige Basics bereits umgesetzt, aber es ist noch Luft nach oben. Vielleicht ist es Zeit, die Strategie zu überdenken und neue Kanäle zu erkunden, um dein Employer Branding aufzupeppen.

    Auswertung

    Durchstarter

    Das läuft doch schon ganz gut. Du hast sicherlich bereits kleine Erfolge gefeiert. Wie wäre es, wenn wir deine wichtigsten Personas in eine Kampagnenautomatik überführen und so noch mehr Schwung in deine Employer Brand bringen?

    Auswertung

    An fast alles gedacht

    Wow, wir können unseren Augen kaum trauen. Das sieht prima aus. Vielleicht ist es an der Zeit, noch einen Schritt weiter zu gehen und deine Employer Branding-Strategie mit einigen innovativen Ansätzen zu ergänzen.

    Auswertung

    High-Performer

    Wir ziehen unseren Hut. Columbus hat Amerika entdeckt, Einstein die Relativitätstheorie entwickelt, Taylor Swift verkauft am ersten Tag des Vorverkaufs ihrer Tour 2 Millionen Tickets und du … machst deine Employer Brand zur Love Brand. Dürfen wir mehr über dich erfahren?

    Du willst noch tiefer ins Employer Branding eintauchen?

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